Bạn có tính thống trị đến mức nào?

1/8

Bạn phản ứng thế nào khi các đề xuất của bạn bị nhóm bỏ qua?

Tôi cảm thấy thất vọng nhưng cố gắng giữ bình tĩnh.

Tôi cảm thấy khó chịu và có thể bày tỏ cảm xúc của mình một cách cởi mở.

Tôi hiểu những quan điểm khác nhau và tiếp tục.

Tôi cảm thấy có động lực làm việc chăm chỉ hơn để chứng minh quan điểm của mình.

Advertisements

2/8

Vai trò điển hình của bạn là gì khi làm việc với một nhóm trong một dự án?

Tôi thích lắng nghe ý kiến của mọi người và xây dựng sự đồng thuận.

Tôi tập trung vào các nhiệm vụ được giao và đóng góp khi cần thiết.

Tôi thích tạo điều kiện cho các cuộc thảo luận và khuyến khích sự đóng góp của nhóm.

Tôi có xu hướng chịu trách nhiệm và đưa ra quyết định nhanh chóng.

3/8

Bạn cảm thấy thế nào khi ai đó đứng ra lãnh đạo một dự án mà không hỏi ý kiến của bạn?

Tôi đánh giá cao sáng kiến của họ và sẽ ủng hộ quyết định của họ.

Tôi cảm thấy thất vọng và tin rằng ý kiến của tôi nên được xem xét.

Tôi có xu hướng im lặng nhưng cảm thấy mâu thuẫn nội tâm về điều đó.

Tôi cố gắng giành lại quyền kiểm soát và khẳng định ý tưởng của mình mạnh mẽ hơn.

Advertisements

4/8

Khi một thành viên trong nhóm đang gặp khó khăn trong việc đáp ứng thời hạn, phản ứng điển hình của bạn là gì?

Tôi đề nghị giúp họ ưu tiên các nhiệm vụ và chia sẻ khối lượng công việc của mình.

Tôi khuyến khích họ nói chuyện với ban quản lý để được hỗ trợ thêm.

Tôi đánh giá lại thời hạn của riêng mình để xem liệu tôi có thể giảm bớt gánh nặng cho họ không.

Tôi khăng khăng rằng họ tập trung và cố gắng hoàn thành nhiệm vụ của mình.

5/8

Bạn đã được giao trách nhiệm tổ chức một sự kiện nhóm. Bạn tiếp cận như thế nào?

Tôi chịu trách nhiệm và tạo một lịch trình chi tiết, đảm bảo mọi người đều biết kế hoạch.

Tôi yêu cầu mọi người đóng góp ý kiến và cố gắng kết hợp các ý tưởng để đi đến sự đồng thuận.

Tôi giao các nhiệm vụ cho các thành viên trong nhóm dựa trên sở thích và điểm mạnh của họ.

Tôi để nhóm quyết định mà không cần sự tham gia của mình, thích một cách tiếp cận thoải mái hơn.

Advertisements

6/8

Làm thế nào để bạn đảm bảo tổ chức hiệu quả khi lãnh đạo một dự án nhóm?

Tôi ủy thác trách nhiệm nhưng thường xuyên kiểm tra để theo dõi hướng đi chung của nhóm.

Tôi tạo một dòng thời gian dự án chi tiết và giao các nhiệm vụ cụ thể cho từng thành viên trong nhóm.

Tôi tổ chức các cuộc họp thường xuyên để thảo luận về tiến độ và điều chỉnh kế hoạch khi cần thiết.

Tôi dựa vào các công cụ cộng tác để giúp mọi người luôn được thông báo và đi đúng hướng.

7/8

Bạn bè của bạn đang tranh luận về việc đi ăn tối ở đâu, nhưng mọi người đều có sở thích khác nhau. Bạn làm gì?

Tôi đề xuất một nơi mà tôi yêu thích và khăng khăng chúng ta đến đó.

Tôi lắng nghe sở thích của mọi người và giúp tìm ra một sự thỏa hiệp.

Tôi bảo họ chọn một cái gì đó và tôi sẽ đi cùng.

Tôi bỏ phiếu và để đa số quyết định.

Advertisements

8/8

Khi tham gia vào một dự án nhóm, bạn thường tương tác với những người khác như thế nào?

Tôi chịu trách nhiệm và dẫn dắt cuộc thảo luận.

Tôi tích cực tham gia nhưng thích làm theo sự dẫn dắt của người khác.

Tôi đóng góp ý tưởng của mình khi cần thiết nhưng chủ yếu là quan sát.

Tôi tập trung vào việc cộng tác và đảm bảo tiếng nói của mọi người được lắng nghe.

Αποτέλεσμα Για Εσάς

Người lắng nghe thoải mái

Hách dịch? Không hề! Bạn rất thoải mái. Bạn dễ tính, vui vẻ đi theo nhóm và hoàn toàn hài lòng để người khác chịu trách nhiệm. Mọi người đánh giá cao bản chất thoải mái và linh hoạt của bạn—ở đây không có sự hách dịch!

Αποτέλεσμα Για Εσάς

Người cố vấn hữu ích

Bạn có một chút tính hách dịch, nhưng theo cách tốt nhất! Bạn đưa ra hướng dẫn và đề xuất, nhưng bạn không ép buộc về điều đó. Bạn là người mà mọi người tìm đến để xin lời khuyên vì bạn là một người giúp đỡ tự nhiên mà không hống hách. Hãy tiếp tục là một người bạn hỗ trợ!

Αποτέλεσμα Για Εσάς

Nhà tổ chức nhiệt tình

Bạn chắc chắn là một nhà lãnh đạo và bạn thích chịu trách nhiệm khi tình huống yêu cầu. Bạn là người đảm bảo mọi việc được hoàn thành, nhưng bạn làm điều đó với sự nhiệt tình và nụ cười. Bạn bè của bạn đánh giá cao khả năng tổ chức mọi thứ của bạn—chỉ cần đừng quên để người khác lên tiếng!

Αποτέλεσμα Για Εσάς

Thuyền trưởng chỉ huy

Bạn là ông chủ và mọi người đều biết điều đó! Bạn có một tính cách chịu trách nhiệm và không ngại can thiệp khi mọi thứ cần hướng dẫn. Sự tự tin và quyết đoán của bạn là điểm mạnh của bạn và mọi người thường dựa vào bạn để dẫn đường. Chỉ cần nhớ—một chút linh hoạt có thể đi một chặng đường dài!

Περιμένετε λίγο, το αποτέλεσμά σας έρχεται σύντομα

Advertisements

Bạn có tính thống trị đến mức nào?

Bạn phản ứng thế nào khi các đề xuất của bạn bị nhóm bỏ qua?

Vai trò điển hình của bạn là gì khi làm việc với một nhóm trong một dự án?

Bạn cảm thấy thế nào khi ai đó đứng ra lãnh đạo một dự án mà không hỏi ý kiến của bạn?

Khi một thành viên trong nhóm đang gặp khó khăn trong việc đáp ứng thời hạn, phản ứng điển hình của bạn là gì?

Bạn đã được giao trách nhiệm tổ chức một sự kiện nhóm. Bạn tiếp cận như thế nào?

Làm thế nào để bạn đảm bảo tổ chức hiệu quả khi lãnh đạo một dự án nhóm?

Bạn bè của bạn đang tranh luận về việc đi ăn tối ở đâu, nhưng mọi người đều có sở thích khác nhau. Bạn làm gì?

Khi tham gia vào một dự án nhóm, bạn thường tương tác với những người khác như thế nào?

Ας Αποκρυπτογραφήσουμε το Μέλλον Σου με το Τεστ Παλάμης!

Ποια γυναίκα της Βίβλου είσαι εσύ;

Πόσο πεισματάρης είσαι πραγματικά;

Ποιο Στοιχείο Αντικατοπτρίζει τον Αληθινό σας Εαυτό: Φωτιά, Νερό, Γη ή Αέρας;

Ποια είναι η μοναδικότητα του ονόματός σας;

Πόσο Άκαρδος Είσαι;